一、為增進公務同仁學習客家語言之興趣，進而有效提升同仁客語能力，達到客語友善環境之目標，爰訂定本府110年度推動公事客語無障礙實施計畫。
二、本計畫實施內容及方式如下：
(一)開辦客語相關系列課程：
１、生活客語研習基礎班：
(１)對象：本府員工，以未具客語能力者為優先。
(２)預計開班人數：30人。
(３)預計開班堂數：共2期，每期10堂，每堂2小時。
２、初級客語認證研習班：
(１)對象：本府員工，以具基礎客語能力且有意願參加認證者為優先。
(２)預計開班人數：30人。
(３)預計開班堂數：共1期，每期7堂，每堂2小時。
３、中級暨中高級客語認證研習班：
(１)對象：本府及所屬機關、學校員工，已通過初級客語認證且有意願參加中級暨中高級認證者為優先。
(２)預計開班人數：30人。
(３)預計開班堂數：共1期，每期12堂，每堂2小時。
(二)辦理客語共學讀書會：
１、對象:本府各處員工。
２、實施方式：
(１)各處以團體討論方式自行利用空閒時間及場所，運用網路教材或團體討論方式安排讀書會內容。
(２)由各處內客語能力佳之同仁帶領讀書會活動，亦得自行聘請專業師資參與帶領讀書會活動，所需經費由各處業務費支應；如有不足，得於110年1月8日前擬訂讀書會時程規劃後，將客語共學讀書會經費補助申請書(附件1)報本府人事處，俾利彙整送請客家委員會補助。
(３)實施期間自本計畫核定實施日起至10月31日止，讀書會每月至少應辦理2次，每次至少30分鐘，參加人員至少為現職人數20%。
３、獎勵措施：各處於110年度10月31日以前辦理讀書會16次以上，核予各處帶領人敘記功一次(至少應帶領13次以上，如為外聘專業講師則不辦理敘獎)、參加讀書會人員參與率達80%以上者敘嘉獎2次；敘獎時應檢附簽到表（附件2）、活動紀錄表（附件3）及活動影片。
(三)辦理客家系列活動：
１、客語歌唱大賽：
(１)對象：本府各處員工。
(２)實施方式：
甲、各處均須派員組隊參賽，自行選擇歌曲(客語童謠、客語歌曲及流行歌曲改編等)參賽。
乙、邀請本府員工共同投票(選票僅能投予員工實際服務單位以外所組成之隊伍)，票數最高前三名頒發獎勵品。
(３)獎勵措施：頒發第一名新臺幣三千元、第二名新臺幣二千元、第三名新臺幣一千元整之等值獎勵品。
２、客語口號比賽：
(１)對象：本府各處員工。
(２)實施方式：
甲、各處均須派員組隊參賽，自行選擇以不同的表演方式將各處特色展現，並以客語喊出各處的特色口號，進行創意口號比賽。
乙、邀請本府員工共同投票(選票僅能投予員工實際服務單位以外所組成之隊伍)，票數最高前三名頒發獎勵品。
(３)獎勵措施：頒發第一名新臺幣三千元、第二名新臺幣二千元、第三名新臺幣一千元整之等值獎勵品。
３、客家電影院：
(１)對象：本府各處員工。
(２)實施方式：上下半年各辦理一次客語電影分享，並於播放結束後，進行客語有獎徵答。
４、客家文化參訪:
(１)對象：本縣推廣客語及客家文化執行小組成員。
(２)實施方式：辦理客家委員會客家文化發展中心－臺灣客家文化館參訪之旅。
(四)其他:本府人事處辦理活動及研習課程，得適時結合客語相關互動遊戲，推動客語學習。
三、本縣所屬機關學校得參照本計畫自行辦理客語相關研習及活動。